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位于孟加拉湾的北森提奈岛，一支私人探险队正穿梭在岛上雨林中。这里有着与世隔绝0000年的原始部落，是地球上最后几个拒绝与外部世界接触的部落之一。年，有纪录片摄制组进入其中开启探岛之旅，遭到万箭齐发地袭击；后有虔诚的传教士登岛，试图向岛上部落传播上帝福音，结果惨遭杀害……现在，一支私人探险队再次登岛，几名队员漫步在浓密雨林中，突然从四周冲出来数百名皮肤黝黑，满脸凶恶的当地部落居民，用弓箭将他们团团包围。几名探险队员看着这些仿佛想要吃人的当地土著，脸色阴沉，纷纷质问站在前面的韩渡道：“队长，什么情况，你不是说当地居民热情友好吗？”【新书上线，急求各位的收藏与推荐支持，拜谢！！！】
为打通服务群众“最后一米”，及时了解群众心声，毛尖镇立足资源优势，建设以镇综治中心牵总，各村具体负责，核心产茶村、茶企相配合的模式，实地规划建设“茶”文化调处“微”阵地，创新性搭建“品茗调解站”，把调解场所搬到暖意融融的茶桌上，用茶道之礼安抚情绪，以茶香之韵定分止争，实现问题解决在基层、矛盾消解于未然。
北京人民艺术剧院院长冯远征表示，正是那些微小而真实的瞬间汇成了时代洪流；也正是通过刻画这些瞬间，影视作品才能触动观众心弦。冯远征相信，一部优秀的影视作品必然能够跨越时空的界限，与观众产生深刻的情感共鸣。“我们要善于捕捉那些能够触动人心的瞬间，用镜头语言去讲述那些关于爱、勇气、梦想和牺牲的故事。”
坚持教育管理砺精兵。秉持“重教、严管、厚爱”的干部队伍管理方针，以发展人才、培养人才、激励人才、尊重人才为理念，大力推进检察人才工程；充分发挥业务专家、业务办案能手的引领作用，发挥好实践经验丰富的“老检察”传帮带作用，开展传导式培训；深入实施优秀年轻干部梯次培养工程，从岗位实绩、业务交流、竞赛评比、调研讲课等多渠道挖掘检察人才“潜力”，18名干部走上领导或中层岗位，22人次获省市级嘉奖。队伍建设经验做法被最高检《检察队伍建设》刊载。