🔉🚛🤥KOK体育      二是优化人才队伍建设机制。建设“汇贤人才”体系，支持基础研究型、工程应用型、教育教学型等各类人才专业发展。构建“基础人才支撑有力、创新人才结构合理、高端人才方向引领”的人才雁阵格局，激发各级人才发展积极性。加强博士后队伍建设，为博士后提供“创新人才支持计划”“超级博士后”等激励项目，夯实后备师资力量。⚧（撰稿：费群山）