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上海交通大学党委副书记周承，校务委员会专职副主任顾锋，大众交通(集团)股份有限公司董事长、1994级首届MBA校友杨国平，上海交通大学安泰经济与管理学院院长陈方若，党委书记姜文宁，原院长王方华，党委副书记于冷，副院长朱喜，党委副书记郭非，副院长瞿茜，上海高级金融学院原党委副书记、副院长、上海交大安泰MBA原项目主任潘杰，上海交大行业研究院副院长、中银科技金融学院副院长冯芸，上海交大学生创新中心副主任、上海交大安泰MBA项目主任董正英，上海交大行业研究院副院长、上海交大安泰CLGO项目主任罗俊等领导嘉宾、学院老教授、项目师生校友与各界贤达齐聚文治堂，回顾卅载历程，共话传承革新。
龚正说，过去10年，上海着眼于推进科技治理体系和治理能力现代化，先后出台了“科创22条”、“科改25条”、《上海市推进科技创新中心建设条例》等一批重要的政策法规。同时，还积极推动各类国际科技组织来沪设立代表处，深入开展务实合作。比如，与世界知识产权组织合作，联合举办“上海知识产权国际论坛”，设立世界知识产权组织仲裁与调解上海中心、上海市知识产权创新奖，有力地提升了上海知识产权治理水平。今后，上海将继续践行中国政府提出的《国际科技合作倡议》，与各方携手推进全球科技治理框架的构建与迭代，打造开放、公平、公正、非歧视的创新环境，更好应对科技发展带来的规则冲突、社会风险、伦理挑战，共同扎紧科技安全可控的篱笆。
“这些成就得益于中国特色妇幼保健服务体系的建立。”中华预防医学会副会长梁晓峰说，我国不断健全以妇幼保健机构和妇女儿童医院为核心，基层医疗卫生机构为基础，大中型综合医院和相关科研教学机构为支撑的妇幼健康服务体系，正朝着全周期、全方位、全过程的目标更进一步。
坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续深化“1+6+N”基层社会治理工作体系建设，将矛盾纠纷解决纳入法治化轨道，更好发挥法治在基层治理中的重要作用，最大限度把风险隐患防范在源头、矛盾纠纷化解在基层，不断夯实平安稳定基层基础。2023年推动深圳、珠海、梅州、东莞等市经验入选全国“枫桥式工作法”，2024年首次评选表扬全省46个“1+6+N”基层社会治理工作体系建设先进典型单位，涌现出湛江“平安夜访”、潮州“茶文化六步调解法”等岭南特色矛盾纠纷化解品牌。