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――积极协调中央财政及时提高军队离退休干部、自主择业军转干部等服务对象待遇水平。组织军休功臣荣誉疗养，推进军休老年大学建设和军休老旧小区改造，创演话剧《兵心》，持续扩大军休服务APP覆盖面。开展无军籍退休退职职工和军队退休文职人员政策制度研究。
如今，山东各地不断完善人才引育机制，壮大战略人才力量，高水平建设人才强省。从部署实施科教强鲁、人才兴鲁战略，到在全国率先开展人才工作目标责任制考核；从加快建设高能级创新平台和新型研发机构，到实施科研经费“包干制”、科技攻关“揭榜挂帅”等一系列放权松绑举措……山东举全省之力推进人才制度改革攻坚，让规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍对接到创新链、产业链各环节中，从而实现生产、流通、分配、消费的贯通运行。
从新冠疫情防控到抗洪抢险一线，从重庆山火扑救到积石山抗震救灾，从成都大运会到杭州亚运会……广大退役军人始终冲锋在急难险重任务一线；“首都老兵”“长江卫士”“红棉老兵”“古田军号”……一个个退役军人志愿服务品牌闪耀神州大地，350万名退役军人志愿者活跃在全国各地。
拉萨南北山绿化工程以拉萨河为主线，以山体两侧第一重山脊可视范围为重点，东西绵延近200公里，涉及拉萨市城关、柳梧、堆龙德庆等9县(区)35个乡镇。截至目前，已完成造林面积57万余亩，栽植苗木8600余万株，带动群众就业增收550余万人次、19.3亿元。如今，越来越多的荒山披上“绿装”，“五年增绿山川、十年绿满拉萨”的美丽愿景正一步步接近。