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如今，山东各地不断完善人才引育机制，壮大战略人才力量，高水平建设人才强省。从部署实施科教强鲁、人才兴鲁战略，到在全国率先开展人才工作目标责任制考核；从加快建设高能级创新平台和新型研发机构，到实施科研经费“包干制”、科技攻关“揭榜挂帅”等一系列放权松绑举措……山东举全省之力推进人才制度改革攻坚，让规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍对接到创新链、产业链各环节中，从而实现生产、流通、分配、消费的贯通运行。
2024年6月6日下午，詹少萍下班乘坐地铁4号线回家，当列车行至楚河汉街站时，看到车上一位50多岁的男性乘客突然倒地，不省人事。詹少萍立即上前，表明自己是医务人员，迅速检查男子状况，发现该男子已完全丧失自主意识，处于濒死状态，詹少萍立即对其进行紧急救治。地铁到达下一站青鱼嘴站后，该男子被抬到了站台上。詹少萍担心他舌根后缀堵塞呼吸道，在没有工具的情况下，顾不上自己的手指被牙齿划伤，徒手打开男子口腔，为其清理呼吸道分泌物和血迹。这时，地铁工作人员取来了自动体外除颤仪（AED），詹少萍用仪器对患者进行电除颤，并持续实施心肺复苏。20分钟后，患者慢慢睁开眼睛，恢复了自主呼吸和心跳。
索赫罗布加入特变电工已经17年，自学了一口地道的中文，被中国同事亲切地称为“老索”。“老索”参与的第一个项目就是杜尚别500千伏变电站。“我在这里一干就是5年，见证了变电站从无到有的过程，也看到了它在我们国家实现电网南北联通中所发挥的重要作用。”
