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干警从双方的争议焦点入手，耐心为双方作出解答。本案中，双方口头达成的协议合法有效，对协议双方均有约束力。现场勘查的结果显示，核桃确未采摘完毕，艾某等6人迫于家事着急返乡属无奈之举，虽情有可原，但违约在先也是事实。既然解除劳务协议已成定局，友好协商补偿、尽快结算劳务工资才能解决问题，也能让艾某等人劳有所得。
2022年，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》，明确“健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，构建党委领导、政府主导、政策支持、企业主体、社会参与的高技能人才工作体系”，比如在“健全高技能人才培养体系”方面，要求“依托企业培训中心、产教融合实训基地、高技能人才培训基地、公共实训基地、技能大师工作室、劳模和工匠人才创新工作室、网络学习平台等，大力培养高技能人才”。
自2019年担任奇巴隆边境派出所所长以来，杨雍同志结合辖区实际，围绕派出所主防理念，通过勤务机制改革，平安团场创建实现了辖区基础防范更周密、社区治理更高效、管理服务更到位的目标。一六六团辖区连续2年治安案件、刑事案件持续下降30%。“来自群众、扎根群众、服务群众”是他经常对民警们说的话，从警20年以来杨雍先后荣立个人三等功1次，嘉奖4次，被评选为优秀民警5次，而他从未忘记自己为民服务、扎根基层的初心，用自己的奉献与担当诠释着一名移民警察的铮铮誓言。
