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新京报讯(记者彭镜陶)近日,一则“南京航空航天大学苏州附属中学勤杂工临聘工作人员的录用公示”显示,一名24岁物理学研究生拟被聘为该学校勤杂工,引发网友热议。新京报记者从南航苏州附属中学获悉,当事人暂未获取硕士学位证书,没有竞聘教师的资格,看到勤杂工招聘启事后决定应聘。当事人于2021年考取物理学专业硕士研究生。今年6月,作为应届毕业生,通过了苏州工业园区教育系统教师招聘考核,成为拟录用人员,进入南航苏州附属中学跟岗实习。按照园区教师招聘要求,拟录用人员须于2024年8月31日前提供本岗位所要求的教师资格证书、学历学位证书及相关荣誉证书等材料。据了解,当事人本以为能顺利入职,但因论文尚未发表等原因,目前他只取得了研究生学历证书,暂未取得硕士学位证书,因此不具备正式录用资格。校方介绍,新学期伊始,该校发布了一则勤杂工招聘启事。当事人看到招聘信息后前来报名,通过公开招聘、考核等程序后入围。当事人曾表示,在攻读研究生期间就确立了要做一名教师的职业理想,在南航苏州附属中学的实习过程中,对学校的氛围很满意,因此,在看到勤杂工的招聘信息后报名,想通过这次机会继续留在校园工作。南航苏州附属中学有关负责人介绍,学校尊重当事人的就业选择和自我规划,已综合考虑物理教师紧缺、当事人跟岗实习期表现优异等因素,并征求了他本人意见,公示结束后拟暂时安排其在物理教研组从事物理教学辅助工作。编辑 甘浩校对 张彦君
本次专题推介活动由北京市发展改革委、香港贸易发展局等单位主办。在活动现场,首批11家“京津冀与粤港澳企业合作会客厅”正式发布,依托京津冀、粤港澳的重点企业,搭建高效、便捷的交流平台,旨在促进两地企业间的紧密合作,以及产业链、供应链、创新链的深度融合,形成优势互补、互利共赢的开放型市场生态。
“在重点群体职业技能培训方面,会同相关部门组织实施百万青年技能培训行动、农民工稳就业职业技能培训计划、康养职业技能培训计划、制造业技能根基工程等专项培训计划,全面推行中国特色企业新型学徒制培训,开展大规模职业技能培训。2019年至2023年底,累计开展补贴性职业技能培训超过1.2亿人次。”人社部相关负责人说。
“这些成就得益于中国特色妇幼保健服务体系的建立。”中华预防医学会副会长梁晓峰说,我国不断健全以妇幼保健机构和妇女儿童医院为核心,基层医疗卫生机构为基础,大中型综合医院和相关科研教学机构为支撑的妇幼健康服务体系,正朝着全周期、全方位、全过程的目标更进一步。