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譬如实施《绍兴市人才发展促进条例》，明确人才引进、人才培养、人才评价与使用等多方面内容，为人才工作高质量发展提供法律保障；今年8月，绍兴制定出台《促进大学生来绍留绍专项举措》，包括开设高校学子知行课堂、绘制产学融合实习地图等举措；为解决人才“关键小事”，绍兴每年实施人才服务“十件实事”，除了提供公寓保障等服务外，还发放运动券、推出免费托管营等全新服务事项。(完)
安徽黄山风景区在2006年就发出禁止出售方便面的通知，要求辖区各经营单位、承包经营户立即停止销售方便面，并明确了对违规者的处理办法。2023年7月，有游客在网上反映，在黄山风景区找不到开水冲泡面。景区以《黄山为何不提倡在山上吃泡面？》回应称，许多游客吃过泡面后随手将残羹倒在游道旁、树丛中、山崖下，长此以往会改变土壤的酸碱度，不利植物特别是黄山松的生长；游客倒掉的方便面残渣也会被山上的松鼠、鸟类食用，会威胁黄山生物多样性的保护，也不利于黄山的可持续发展。“为了避免大量的泡面残余汤汁危害黄山生态，黄山风景区管委会因此才采取禁售方便面的措施和不提倡在山上吃泡面的做法。”
更加自觉、主动接受监督，抓实重点督办建议办理工作。落实代表提出的意见建议，需要相关单位进一步团结协作、相互支持、相互配合，一起履好职、尽好责。要推动完善制度保障，研究总结近年来多元解纷工作成效，为相关领域立法提供实践基础。要助力加强调解队伍建设，完善配套措施，形成专业化、多元化调解队伍，夯实矛盾纠纷源头预防、多元化解的人才基础。
