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相较于创新能力，“技术扩散”的能力更需要关注。欧洲工商管理学院经济学教授普山·杜特认为，针对人工智能等通用技术，更需要测量技术扩散的能力，“前沿公司和应用公司之间怎么互动？大学、研发实验室和初创企业之间人员怎么流动？我们关注的不应该是专利引用，而是大家怎么一起创造专利，还要看大学、孵化器和创新企业之间是否一起合作？这是扩散能力的关键。”
譬如实施《绍兴市人才发展促进条例》，明确人才引进、人才培养、人才评价与使用等多方面内容，为人才工作高质量发展提供法律保障；今年8月，绍兴制定出台《促进大学生来绍留绍专项举措》，包括开设高校学子知行课堂、绘制产学融合实习地图等举措；为解决人才“关键小事”，绍兴每年实施人才服务“十件实事”，除了提供公寓保障等服务外，还发放运动券、推出免费托管营等全新服务事项。(完)
结营仪式上，北京市海淀区归国华侨联合会主席石岳致辞表示，京港新生迎新营已连续举办十一届，累计有千余名学生参加。迎新营为港澳台侨学生提供了相互交流借鉴的良好开端，希望大家珍惜这难得的机会，在今后的学习生活中继续增进友谊、共同成长，多与家人和朋友分享北京故事，也希望每一位学子把握时代发展机遇，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。
